Для приумножения капитала часто создаются инвестиционные фонды, средства которых вкладываются в ценные бумаги, драгоценные металлы или недвижимость. Но не все знают, как правильно ими распорядиться, чтобы получить прибыль. Для этого и существуют компании по управлению активами (КУА), которые за свою деятельность получают денежное вознаграждение.
КУА принадлежат к типу хозяйственных обществ. Могут существовать в форме ООО или АО. Под их контролем находится управление активами институциональных инвесторов. Основанием деятельности является лицензия, которую выдает Национальная Комиссия, она заведует ценными бумагами и фондовым рынком. Такие компании обслуживают институты совместного инвестирования и негосударственные пенсионные фонды. Отметим, что к первым относят фонды корпоративные и паевые.
Обязательно должен быть заключен договор, сторонами которого являются компания и институт совместного инвестирования. В нем указывается срок, права и обязанности сторон, ответственность компании, которую она должна нести, если выполняет обязанности ненадлежащим образом, размер вознаграждения. Если срок договора истекает, то продолжить его могут только акционеры решением общего собрания.
Компаниям разрешается вести одновременно дела нескольких инвесторов. При этом они должны действовать так, чтобы инвесторы получили максимально возможный доход, а риски были минимальными.
Происходит инвестирование активов инвестиционного фонда в облигации и акции, объекты недвижимости, открытие депозитов, золото. Инвестиционный доход должен распределяться между инвесторами в соответствии с количеством ценных бумаг, которые им будут принадлежать.
Компания должна иметь свой уставный капитал, при этом его размер определяется законодательством и не может быть меньше 7 млн грн. Государство может иметь в нем долю, однако не больше 10%.
Если размер капитала уменьшится, то компания должна уведомить комиссию в течение 3 дней об этой ситуации, и в течение 6 месяцев позаботиться о приведении капитала к необходимому размеру.
Резервный фонд должен составлять не менее ¼ от уставного. Ежегодно его пополняют отчислениями, сумма которых должна составлять не менее 5% от чистой прибыли.